Munka Kínában házaspároknak. A munkavállalási vízum meghosszabbításának szabályai. Állásajánlatok kínai munkavégzéshez, nyelvtudás nélkül

A Kelet gyorsan növeli pozícióját a nyugati civilizációhoz képest olyan magasan fejlett államok formájában, mint a Kínai Népköztársaság. Ezért nemcsak az orosz állampolgároknak, hanem az ukránoknak, fehéroroszoknak és kazahsztániaknak is egyre gyakrabban jut eszébe az a kérdés, hogyan lehet munkát találni az egzotikus Kínában. Szerencsére az Égi Birodalom sűrűn lakott, így mindig szüksége van munkaerő-tartalékra, legyen szó sanghaji vagy perifériás munkáról. A legfontosabb dolog az, hogy ismerjük a kínai munkaerőpiac sajátosságait.

A kínai földön való foglalkozás kiválasztásakor először meg kell találnia, hogy jelenleg mely szakemberekre van szükség, tevékenységük feltételeiről, a munkavállalási vízum (kötelező) megszerzésének algoritmusairól és az ukránok határátlépéséről, oroszok és fehéroroszok.

A naprakész információknak számos forrása van:

1. 1. Külföldiek foglalkoztatására szolgáló speciális ügynökségek webhelyei.
   2. A Kínai Nagykövetség hivatalos internetes portálja, ahol közzéteszik az oroszok számára rendelkezésre álló állásokat.
   3. A KNK-ban élő barátok és rokonok, akik elegendő munkatapasztalatot szereztek a kínaiaktól.
   4. Vélemények, fórum vagy személyes történetek azoktól, akik már legális emigráns munkavállalókká váltak a Kirgiz Köztársaságban.

A külföldiek fiatal része általában alacsony prioritásként kezeli a kínai államban végzett munkavégzést, nagyobb figyelmet fordítva a kulturális ismeretek megszerzésére, a konyha közvetlen megismerésére, a kínai élet fortélyaira, a nyelvi árnyalatokra. Alaposan megérthetik az ázsiai mentalitás részleteit.

Érettebb mesemondók felvilágosítanak a konkrét szakmákról, feltételekről és fizetésekről. Így az oroszok, ukránok és fehéroroszok számára elérhető legtöbb üresedés a következőket jelenti:

• tanítási és oktatási készségek (például angoltanár);
• informatikai technológiák ismerete, programozás;
• ipari folyamatok ismerete;
• ismeretek a tér szférájáról;
• jó kémia ismerete.

A kínai munkaadók nem kevésbé hajlandóak a következő készségekkel rendelkező külföldieket fogadni:

• fordítók;
• modellek;
• táncosok és táncosok;
• tanárok;
• minden műfaj művészei.

Rengeteg állás van lányok számára, mind a szórakoztatás, mind a szolgáltató, valamint az oktatási, mérnöki és kulturális területen. Igaz, a női fele nyelvtudás nélkül nehezebben talál elfoglaltságot.

Támogató programok

Azok, akik időt szánnak ennek az ázsiai államnak a jogszabályainak részletes tanulmányozására, kihasználhatják a köztársaság számos szociális programját. A kínai állam elsősorban az állampolgárok foglalkoztatásával törődik, de számos projekt érinti a külföldieket is.

A legnagyobb társadalmi programok Kínában 2019-ben:

• segítségnyújtás mindenkinek, aki (a lejártát követően) a börtönbüntetését elhagyta;
• a fogyatékkal élő állampolgárok foglalkoztatásának elősegítése;
• program a kínai egyetemeken végzettek – köztük ukránok, oroszok és fehéroroszok – által megnyitott vállalkozások támogatására;
• otthoni asszisztensek háztartási szolgáltatásai Au Pair.

A volt foglyokat halászhajókkal toborozzák. Az erős, egészséges emberekre van kereslet az építkezéseken és a gyárakban. A külföldiek, különösen a fiatalok számára a legalkalmasabb munka Kínában az Au Pair ajánlatok, valamint a kormányzati fejlesztések, amelyek célja, hogy segítsék a kínai oktatási intézmények aktív végzettségét (állampolgárságtól függetlenül) üzleti projektek elindítását.

Az Au Pairről külön

Az EU által sok évvel ezelőtt kitalált Au Pair program a kulturális csere elvein alapul. Rengeteg ajánlat van ezen a területen az online ügynökségek között. Nagyon kényelmes állás Kínában azoknak az oroszoknak, akik szeretnének minél közelebb kerülni a kínaiak életmódjához, szokásaihoz és nyelvéhez.

Valójában otthoni asszisztensekről beszélünk, amelyek nagyon szükségesek az ázsiai hatalom sok haladó, gazdag családjának. Azáltal, hogy részt vesznek ebben a programban, a külföldi fiatalok kiváló lehetőséget kapnak arra, hogy belülről lássák a kínai társadalmat, normális, legális körülmények között, kellemetlen történetek fenyegetése nélkül.

Az állásprogramba beépítendő feltételek:

• nem lehet fiatalabb 18-nál, nem lehet idősebb 29-nél;
• tűrhetően beszél angolul;
• készüljön fel az otthon és a környező területek takarítására;
• képes legyen gondoskodni a gyerekekről és az állatokról, és szeresse őket;
• tudjon főzni (a meghívók kérésére);
• rendelkezik háztartási ismeretekkel;
• néha: biciklizz, legyen nemzetközi jogosítványod.

Cserébe a külföldi asszisztensek:

• hozzáférés a kelet-ázsiai családok belső hagyományaihoz, a nyelv mélyebb elsajátítása;
• ingyenes szállás teljes étkezéssel;
• zsebköltségek, amelyek elegendőek hétköznapi ruhák vásárlásához és számos kulturális rendezvényen való részvételhez;
• teljes elmerülés a keleti államon belül, valódi kínaiakkal együtt.

Üres állások slágerparádéja

Amikor a Mennyei Birodalom hatalmas területén próbálunk munkát találni, érdemes megfontolni, hogy ott a leginkább szívesen látott tevékenységek a következők:

• oktatás: mindig elhelyezkedhet angol, orosz, haladó európai nyelvek tanáraként;
• kreativitás: könnyű megrendeléseket találni, sikeres zenésznek, színésznek, táncosnak, modellnek, énekesnek lenni;
• logisztika, menedzsment, marketing.

A helyes nyelvtannal és kiejtéssel rendelkezők 5000 jüantól (körülbelül 800 dollártól) tisztességes fizetéssel általános iskolában vagy óvodában taníthatnak, aki ráadásul utazási és lakhatási költségeit is megtéríti. De van egy árnyalat: az orosz tanárok meglehetősen keresettek, de fizetésük fele az angolt oktató kollégáiknak.

A Köztársaság szívesen szervez művészek foglalkoztatását. Sok ázsiai modellcég, minden szórakozóhely, színház, show vonzó, táncoló, éneklő lányokat keres. Kínában a rugalmas, szépen mozogni tudó fiatalemberek munkájukért magas fizetést kapnak.

Lehetséges kockázatok

Az intézmények többsége szigorúan őrzi saját hírnevét. Ugyanakkor nagyon nehéz felbontani egy kínai vállalkozó által aláírt szerződést. Ezért a szerződés minden feltételét előre tisztázni kell, és ehhez jobb szakembereket felvenni. Akkor a FÁK-ból érkező bevándorlók Kínai Köztársaságban történő álláskeresése nem fog kellemetlen meglepetésekkel járni.

Ha hibát talál, jelöljön ki egy szövegrészt, és kattintson rá Ctrl+Enter.

A Kínában végzett munka egyre keresettebb az oroszok, ukránok, fehéroroszok és a FÁK más lakosai körében. Ha van egy olyan szakmája, amelyre kereslet van ebben az országban, könnyen találhat munkát és ide költözhet élni.

Mi vonzza a külföldieket Kínába? Először is az alacsony megélhetési költségek. A munkaadók hajlandóak lakhatást biztosítani a bevándorlóknak, és fizetni a repülőjegyet. Európához képest, ahol jóval magasabbak a bérleti és élelmezési költségek, Kína előnyben van ezekben a kiadási tételekben.

A külföldieket az olcsó szállás mellett a magas fizetések és a külföldi munkatapasztalat megszerzésének vágya vonzza. A Kínában végzett munka másik előnye, hogy munka közben fejlesztheti angol és kínai nyelvtudását.

Oroszország, Ukrajna és Fehéroroszország állampolgárai számára számos üresedés van az ipar és az IT technológia területén. A kultúra, az oktatás, a távközlés és a mérnöki területeken nagy létszámú alkalmazottakra van szükség. A népszerű szakmák közé tartoznak a tanárok, fordítók, táncosok és zenészek.

Munka férfiaknak és nőknek

Kínában keresettek a szakmunkások. A férfiak műszaki és pénzügyi területen, valamint az orvosi és gyógyszeriparban kaphatnak állást. A művészekre, divatmodellekre és értékesítési menedzserekre nagy a kereslet.

Sok út nyitva áll a szláv megjelenésű nők előtt. Elhelyezkedhetnek a szolgáltató szektorban, a turizmusban, a szórakoztatásban, vagy dolgozhatnak modellként, táncosként, műsorvezetőként a televízióban.

Munkavízum Kínába oroszoknak

Minden munkába induló bevándorlónak munkavállalási vízumot kell szereznie. A jelentkezés benyújtása előtt állást kell találnia, és engedélyt kell szereznie a Kínában történő munkavégzésre. Csak ezt követően lehet vízumot szerezni.

A vízum megszerzéséhez szükséges dokumentumok:

• munkaszerződés;
• nemzetközi útlevél;
• munkatevékenységet engedélyező eredeti dokumentum;
• 35x45 mm méretű fotókártyák (3 fotó legfeljebb hat hónapos);
• az oktatást igazoló dokumentum másolata;
• a munkáltató meghívója (eredeti levél);
• kitöltött V2011B, V2011A jelentkezési lapok;
• igazolás az egészségi állapotról szóló orvosi jelentéssel.

A munkavállalási vízum megszerzéséhez az állampolgárnak:

• interjún kell részt vennie egy munkáltatóval;
• munkaszerződést kötni és annak eredeti példányát magánál tartani;
• megkapja a munkáltatótól a munkára vonatkozó hivatalos meghívólevelet;
• legyen a kezében egy bizonyítvány, amely igazolja angol vagy kínai nyelvtudását;
• legyen kéznél egy végzettségét igazoló okmány.

Normál módban a dokumentumok áttekintése 5 munkanapon belül megtörténik, de van egy-két napon belüli sürgősségi eljárás is. A vízum költsége 2-4 ezer rubel lesz, a sürgősségtől függően.

Állások és álláskeresés Kínában

Az álláskeresés gyakori módja a közösségi oldalakon való regisztráció. Az aktív kommunikációnak köszönhetően megnő a pozíció megszerzésének lehetősége. Például megtekintheti a kínai piacon lévő üresedéseket a linkedin.com közösségi hálózaton.

Népszerű kínai álláskereső oldalak: 51job.com, chinajob.com, zhaopin.com. Az álláskeresés nemzetközi forrásokon keresztül is lehetséges: cn.indeed.com, learning4good.com, karrierjet.cn. Ha jó pozíciót szeretne találni, az angol nyelvű kínai újságokban nézheti át a lehetőségeket: China Daily, South China Morning Post.

A vidéki életben tapasztalattal rendelkező rokonok, barátok segíthetnek az álláskeresésben, de nem sok külföldinek van ilyen kapcsolata. Ebben az esetben próbáljon közvetlenül kapcsolatba lépni a munkáltatóval, keresse meg elérhetőségeit a cég honlapján.

Fentebb tárgyaltuk a közvetítők nélküli álláskeresés lehetőségeit. Számos munkaerő-közvetítő céget találhat az interneten. Ezt a módszert azonban óvatosan kell használni, csak megbízható cégekkel kell együttműködni. A hallgatók részt vehetnek egy csereprogramban, és gyakorlaton vehetnek részt egy ázsiai ország egyik vállalatánál. Emellett el lehet menni egy ázsiai országba önkéntes munkát végezni, akkor a megszerzett tapasztalatok a későbbi munkavállalást segítik.

Míg vidéken van, könnyebb munkát találni, mint az interneten. Személyesen interjút készíthet a munkáltatóval, és megmutathatja magát és képességeit. Ezért turistavízummal ellátogathat Kínába, több találkozóra is ellátogathat, és ha sikerül, munkavízumot igényelhet.

Állásajánlatok kínai munkavégzéshez, nyelvtudás nélkül

Nem mindenki tudja elsajátítani a kínai nyelvet, ez az egyik legnehezebb a világon. Ez jelentős akadály a költözés és a munkakeresés során. Ahhoz, hogy állást kaphasson, legalább társalgási szinten folyékonyan beszélnie kell az angol nyelvet. Kínában nagyon nehéz kínai vagy angol nyelvtudás nélkül élni.

Ha az anyanyelvén kívül nem beszél más nyelvet, akkor nagyon nehéz lesz tisztességes munkát találni. Ebben az esetben meg kell próbálnia elhelyezkedni valamelyik orosz turistával foglalkozó cégnél, vagy olyan cégnél, amely szorosan együttműködik Oroszországgal. Ebben az esetben a munkáltató megkövetelheti az Ön orosz nyelvtudását.

Angoltanárként dolgozik Kínában

Jelenleg Kínában nagy kereslet van az angoltanárokra. Tapasztalt tanárokra van szükség az óvodai intézményekben, magán- és állami iskolákban, egyetemeken.

A tanárok átlagos fizetése egy normál iskolában havi 900 és 1200 dollár között mozog. Egy magániskolai tanár ennek dupláját, 1350-2275 dollárt kereshet. Az óvodapedagógus havi fizetése 760 és 1820 dollár között mozog.

A felsőoktatási intézményekben professzorként dolgozó tanárok magas fizetést kapnak, meglehetősen alacsony terhelés mellett. A heti 10-15 órás munkavégzés havi keresete körülbelül 1000 dollár lesz. A külföldi tanárok gyakran lakhatást biztosítanak munkaszerződésük teljes időtartamára.

Csereprogramok

Számos kínai egyetem köt együttműködési megállapodást oroszországi oktatási intézményekkel, ami lehetővé teszi a cseremunkát. Ehhez a nemzetközi tanszéken tájékozódnia kell arról, hogy az Ön oktatási intézményének Kínában mely egyetemeivel van szerződése.

Mérnökként dolgozik Kínában

A mérnökök könnyen találnak munkát Kínában. Az országnak számos területen szüksége van szakemberekre. Különösen keresettek a szoftvermérnökök, a termékminőség-ellenőrző mérnökök, a tervezőmérnökök és a folyamatmérnökök.

Egy mérnök átlagos fizetése 1000 és 2000 dollár között mozog, míg a magas szintű szakemberek jövedelme eléri a 4500, sőt a 6000 dollárt is havonta. A távközlési iparban egy mérnök fizetése legalább 2500 dollár lesz, gyakran még magasabb is.

Az ilyen állás megszerzéséhez angol nyelvtudás szükséges, esetenként folyékony kínai nyelvtudás társalgási szinten és számítástechnikai vagy matematikai végzettség. Szükséges továbbá felsőfokú műszaki végzettség, a munkavégzéshez és a gyártástechnológiához szükséges programok ismerete.

Mérnököket szívesen alkalmaznak mind a helyi cégek, mind bármely nemzetközi nagyvállalat fióktelepei.

Kísérleti munka Kínában, fizetések és üres állások

A kínai légi közlekedési piac nagyon fejlett. Az országnak több mint 200 repülőtere és mintegy 3800 útvonala van. Évente több száz millió ember veszi igénybe a kínai légitársaságokat.

A pilóták munkakörülményei Kínában észrevehetően jobbak, mint Oroszországban. A légitársaságok dolgozóinak bére legalább 1,5-2-szer haladja meg az orosz béreket. Ezen kívül lakhatást, biztosítást és repülőjegyet biztosítanak a pilóták és családtagjaik számára.

Tipikus pilóta állások Kínában

A tipikus pilóta állások Kínában így néznek ki. Az összes fenti bónusz (vízum, repülőjegy, lakhatás) benne van. A bónuszok összege eléri a pilóta alapbérének 30%-át.

Az orosz pilóták könnyen felvehetők PIC-ként és másodpilótaként Boeing 737-en, Airbus A320-on, valamint másodpilótákként a Boeing 777-en. Honfitársaink tapasztalatai szerint nagy repülőgépeken (Boeing 747) szinte lehetetlen elhelyezkedni. stb.). Ezen túlmenően sok pilóta inkább a Parc és Rishworth szakosodott ügynökségeken keresztül talál munkát, amelyek az országban vannak kapcsolatokkal, és megtalálják az Ön számára optimális állást.

Felvételkor alaposan tanulmányoznia kell a munkakörülményeket. Egyes kínai légitársaságoknál a fizetése feleannyi lehet az első 60 napban. Könnyebb átmenni az orvosi vizsgálaton, mint Oroszországban. Az egészségügyi követelmények alább olvashatók. Az éves repülési órák általában 935 óra körüliek.

A kínai pilótaiskolák nagyon elfoglaltak. Ennek az országnak sok lakosa az Egyesült Államokba és Európába megy tanulni. A neves oktatási intézmények közül kiemelhető a CAAC képzési központ.

A Kínában végzett pilótamunkának nincs különösebb korhatára. 40-50 évesen lehet elhelyezkedni. Az a korhatár, amikor a kérelmezőnek garantáltan nem történik semmi, 58 év.

Modellként dolgozik Kínában

A modell megjelenésű fiúk és lányok keresettek a reklámfotózásokon, valamint a divatbemutatókon való részvételre. Ha nem is magas, de fotogén arcú, akkor is alkalmas lehet reklámfotózásra.

Az európai típusú lányok nagyon népszerűek Kínában. A munka magában foglalhatja a filmezést katalógusok vagy online áruházak számára. A modellek kiállításokon és különféle bemutatókon is dolgoznak.

Az álláskeresés biztonságos módja, ha szerződést köt egy modellügynökséggel, de ebben az esetben nekik kell megadniuk a díjak egy százalékát. Egy másik lehetőség az, hogy szabadúszó modellré válsz, így kiválaszthatod a munkavégzés idejét és helyét.

A díj városonként változhat, de átlagosan 200 dollárt lehet kapni egy előadásért, és egy katalógusfelvétel óránként 100 dollárba kerül.

Munka klubokban és éttermekben Kínában

A művészi munkaterület meglehetősen népszerű Kínában. A klubok táncműsorokban kínálnak munkát, go-go táncosokat és énekeseket. Az alkalmazottak ingyenes lakhatást, valamint repülési és vízumügyi segítséget kapnak. A 18 és 30 év közötti, minimális angol nyelvtudással rendelkező lányok és fiúk keresettek. Az átlagos fizetés havi 1000 dollártól van. Előnyben részesítik az európai megjelenésű lányokat, mivel a klublátogatók szeretik az európai megjelenést.

Emellett az éttermekben és klubokban dolgozókra van szükség a kiszolgáló személyzet, szakács és könyvelő beosztására. Egy könyvelő egy kínai étteremben havi 600 dollártól tud keresni. Egy szakács havi fizetése körülbelül 1000 dollár.

Az éttermekben kínaiul beszélő külföldi pincérek havi 900 dollártól keresnek. Európai megjelenésű, szőke hajú lányokat is szívesen látunk. A munkavállalók kiválasztásánál az életkor kritériuma 21 és 35 év közötti. A beszélt kínaiul nem beszélő jelentkezők fizetése körülbelül havi 500 dollártól kezdődik.

Munka zenészeknek és zenekaroknak

Az ázsiai országban szóló előadóknak és zenei csoportoknak egyaránt lehet állást találni. A munkaszerződés feltételeit a munkáltatóval egyénileg egyeztetjük. Alapvetően a munkaadók fizetik a vízumot, a jegyeket és a szállást.

A fizetés mértéke a zenészek szakmai felkészültségétől, a csoport összetételétől és a jelentkezők rendelkezésére álló előadási programtól függ. Átlagosan havi 1000 és 1500 dollár között mozog. Lehetőség van zenészként elhelyezkedni étteremben, klubban, és felléphet strandokon, gálaesteken vagy előadásokon játszhat.

Fordítók Kínában

Az ázsiai országokban számos vállalatnak van szüksége fordítókra a tárgyalásokhoz és találkozókhoz. A fordítóknak ezenkívül el kell kísérniük a vendégeket és a turistákat idegenvezetőként a repülőtérről a szállodába, kirándulásokat kell vezetniük, és Kínában kiállításokat kell felkeresniük. Az ilyen alkalmazottak napi 50 és 100 dollár között kereshetnek. A kezdő fordítók vagy hallgatók fizetése valamivel alacsonyabb.

Tekintse meg a CareerJet portálon, valamint a speciális ChinaJob portálon, hogy hol követelmény az orosz nyelv ismerete a jelölt kiválasztásakor. A legteljesebb választékot kínáljuk, klasszikus keresőket és orosz nyelvű üzenőfalat egyaránt tartalmaz Kínában.

A legegyszerűbb módja annak, hogy munkát találjon Kínában, ha kapcsolatba lép egy orosz nyelvű munkaközvetítővel. Felhívjuk figyelmét, hogy például Oroszországban és közvetlenül Kínában is vannak cégek Általános nemzetközi oktatás, amely óvodai intézményekbe (saját hálózat), általános és középiskolákba, képzési központokba toboroz munkaerőt. Az ilyen ügynökségekkel való munka előnyei: közvetítők nélküli munka Kínában, kockázatmentes és garantált eredmény – minden ügyfél kap munkát.

Mi a teendő, ha legálisan belépsz Kínába?

A Kínában végzett jogi munkának 3 fő szakasza van:

1) kérjen munkavállalási vízumot Kínába, amelyet Z vízumnak neveznek , belépni Kínába,2) szerezz be egy munkafüzetet 工作证. (Munkakártya), és munkavállalási engedély 就业许可证 (Alient Employment Engedély),3) ragasszon fel (ragassza be) matricát az útlevelébe Ideiglenes tartózkodási engedély 居留许可 (Tartózkodási engedély) a helyi közbiztonsági hatóságoknál.

Hogyan szerezzünk munkavállalási vízumot Kínába?

A Kínába történő munkavállalási vízum megszerzésének fő dokumentuma egy kínai munkáltatótól kapott meghívólevél. A munkáltatónak viszont engedéllyel kell rendelkeznie külföldiek foglalkoztatására (Working Permit), azaz a Kínában működő szervezetnek akkreditáltnak kell lennie külföldi állampolgárok foglalkoztatására.

A külföldi munkavállalási engedélyének megszerzéséhez a munkáltatónak a leendő munkavállaló legalizált oklevelével kell ellátnia a migrációs szolgálatot.

2016. január 1-ig volt egy megállapodás Kína és Oroszország között, amely eltörölte a követelményt konzuli legalizálás oktatási dokumentumokat. Jelenleg azonban a munkavállalási vízum megszerzéséhez át kell mennie a diploma legalizálási eljárásán, amely több szakaszból áll: fordítás kínaira közjegyzői hitelesítéssel, az Igazságügyi Minisztérium, a Külügyminisztérium és a Moszkvai Kínai Nagykövetség további bélyegzőivel.

A munkáltató elküldi a munkavállalónak a Kínai Népköztársaság Emberi Erőforrások és Társadalombiztosítási Minisztériuma által kiállított eredeti „Munkavállalási engedélyt”, valamint az eredeti „Meghívólevelet”.

A dokumentumok kézhezvétele után fel kell vennie a kapcsolatot a Nagykövetséggel vagy a legközelebbi Önökkel A Kínai Köztársaság képviselete az Orosz Föderációban Jekatyerinburgban, Szentpéterváron, Irkutszkban vagy Habarovszkban.

Hogyan szerezzünk munkakönyvet és munkavállalási engedélyt

A munkavállalási vízummal Kínába való belépés után a külföldi munkavállalónak be kell szereznie egy munkakönyvet, 工作证 - (Munkakártya), amely egy zöld kéreg, és egy munkavállalási engedélyt (就业许可证) (Munkavállalási engedély). A 工作证‘ munkafüzet megszerzéséhez a következő dokumentumokat kell elkészíteni: munkaviszony, önéletrajz, útlevél (eredeti és másolat fordítással), fényképek, munkáltatói regisztrációs igazolás.

Ezután a munkáltatóval, ügyvéddel vagy a munkáltató cég támogatásában részt vevő ügyvédi iroda képviselőjével együtt ki kell töltenie egy kínai nyelvű űrlapot, és minden dokumentumot be kell nyújtania az Ipari és Kereskedelmi Igazgatóságnak.

A munkafüzet kézhezvétele után a 就业证' (Alien Employment Permit) munkavállalási engedélyt kell igényelnie, ugyanazzal a dokumentumcsomaggal, de ehhez mellékelni kell a munkafüzet eredetijét és másolatát.

Szükséges-e a külföldieknek orvosi vizsgálaton részt venni?

A külföldi állampolgároknak jó egészségnek kell lenniük ahhoz, hogy Kínában dolgozhassanak, ezért a tartózkodási engedély megszerzéséhez orvosi vizsgálaton kell átesni. Egy orvosi vizsgálat Kínában körülbelül 30-40 percet vesz igénybe, az orvosi vizsgálat díja körülbelül 700-800 jüan lesz. Ha ezt Oroszországban szeretné megtenni, akkor mielőtt belépne Kínába, töltse le formaés kérje meg az orvost, hogy töltse ki latin betűkkel. A kórháznak alá kell írnia a dokumentumot, és hivatalos bélyegzővel kell ellátnia a fényképet. FIGYELEM: az igazolást legkorábban a dokumentumok benyújtása előtt 6 hónappal kell elkészíteni!

Hogyan szerezzünk ideiglenes tartózkodási engedélyt

Azoknak, akik „Z” kategóriás vízumot kaptak, az országba való belépéstől számított 30 napon belül fel kell venniük a kapcsolatot a helyi biztonsági hatóságok be-/kilépési irodáival (lakóhelyükön), és ideiglenes tartózkodási engedélyt kell szerezniük Kínában.居留许可 任职 szöveggel), az eljárás részletes leírása a weboldalunkon található.

Kiutasítás Kínából vízumszegés esetén

A Kínában való tartózkodásra vonatkozó szabályok megsértése esetén a rendőrség elrendeli a külföldi állampolgár számára, hogy meghatározott időn belül (legfeljebb 15 napon belül) önállóan távozzon. Ha egy külföldi állampolgár önmagában nem hagyja el Kínát, kiutasítják. Ebben az esetben 1-5 éves időszakot állapítanak meg, amely alatt külföldi nem léphet be Kínába. A kitoloncolás költségeit általában maga a külföldi viseli, de ha nem tudja fizetni ezeket a költségeket, akkor azt a munkáltatót terheli, aki illegálisan alkalmazta a külföldit.

Ha sürgős segítségre van szüksége az orosz konzulátustól a kínai munkavégzés során, keresse meg az Önhöz legközelebbi képviseleti iroda címét, és ellenőrizze a hivatalos weboldalakon a foglalkoztatással és a külföldiek Kínában való tartózkodásának szabályaival kapcsolatos szükséges információkat.

Kína egy sajátos ázsiai ország, különleges kultúrával, történelemmel és hagyományokkal. 2019-ben az állam nemcsak a népesség számában foglal el vezető helyet a világban, hanem mintegy 1417,4 millió ember, hanem a gazdasági fejlődés üteme szempontjából is. Például a GDP (PPP) tekintetében Kína megelőzi a világ többi részét, még az Egyesült Államokat is. Munkanélküliség az országban ben terület 3,8%.

2019-ben oroszok, ukránok, fehéroroszok és más külföldiek számára Kínában dolgozni, kellő kitartással és elszántsággal teljesen teljesíthető feladat. Igaz, van itt néhány sajátosság és különbség Európához vagy Észak-Amerikához képest. De erről majd később. Ha a megüresedett állásokat vesszük, például a lányok is pályázhatnak Kínába modellnek vagy táncosnak, a srácoknak esélyük van betörni az IT szektorba és az iparba.

Hatalmas gazdasága ellenére Kína egy főre jutó jövedelme nem hasonlítható össze a fejlett európai országokéval. Ezt figyelembe kell vennie, és meg kell értenie, hogy valószínűleg nem fog tudni sok pénzt keresni. Ezt a szempontot azonban ellensúlyozhatják a viszonylag alacsony megélhetési költségek. Ezután részletesebben beszélünk a külföldiek kínai foglalkoztatási eljárásáról, különös tekintettel a 2019-ben elérhető álláshelyekre és fizetésekre, valamint átgondoljuk az álláskeresési lehetőségeket.

A kínai foglalkoztatás jellemzői

A Kínába irányuló munkaerő-vándorlás első és talán legjelentősebb akadálya az a nyelv ismerete . Mint tudják, a kínait a világ egyik legnehezebb nyelvének tartják. Ezért a jó szintű angol nyelvtudás elengedhetetlen készség egy külföldi jelentkező számára. Kínában elvileg nyelvtudás nélkül is van munka. Például gyakran vannak betöltetlen tanári és oktatói állások, beleértve az oroszokat is. Ebben az esetben azonban nehéz lesz a mindennapi élet egy idegen országban.

Ezután jön a jelenlét felsőoktatás . Rengeteg olcsó munkaerő van az országban. Ezért ha az a cél, hogy Kínában magas fizetéssel elhelyezkedjenek, nyilván egyetemi végzettségre lesz szükség. Az ideális lehetőség egy kínai egyetemen való tanulás. A szakmai tapasztalat, készségek és végzettség szintén nagy jelentőséggel bír a sikeres elhelyezkedéshez. Ez különösen vonatkozik a mérnökökre és általában a műszaki szakemberekre.

Kulturális és mentális különbségek Az európaiakból vagy a posztszovjet térség polgáraiból származó kínaiak óriásiak. Ez sok területre vonatkozik. Kezdve az adott konyhától és befejezve a működési módot. Sok külföldi munkavállaló egyszerűen nem bírja ezt, és a határidő előtt elhagyja Kína területét. Tanulmányozza előre a kínai élet jellemzőit, például beszéljen tapasztalt bevándorlókkal fórumokon, vagy ami még jobb, látogasson el az országba turistavízummal, és lásson mindent a saját szemével.

A világ legtöbb országával analóg módon, ahhoz, hogy munkavállalás céljából Kínába költözhessenek, a külföldieknek, beleértve az oroszokat és az ukránokat, először olyan kínai munkaadót kell találniuk, aki kész külföldi szakembert felvenni, és külön kibocsátani. munkaengedély. Ezt követően Kína diplomáciai osztálya az Ön országában kiadja a Munkahelyi vízum (Z típusú). Ez az eljárás meglehetősen bonyolult, és bizonyos jellemzőkkel rendelkezik, például a régiótól vagy az üresedéstől függően a külföldiekre vonatkozó követelmények eltérőek lehetnek.

Minden intézkedést össze kell hangolni a kínai vállalat képviselőivel és a konzulátus alkalmazottaival. Szükség lehet speciális közvetítők segítségére. Kínába érkezéskor napközben regisztrálnia kell, és kapcsolatba kell lépnie a helyi munkaügyi hivatallal munkavállalási engedély. Aztán be egy hónapon belülátvételére kérelmet nyújtanak be tartózkodási engedély. Általában az okmányt adják ki egy év meghosszabbítási joggal. A legtöbb esetben orvosi vizsgálaton kell részt vennie, és be kell mutatnia a büntetlen előéletű igazolást.

Hogyan lehet munkát találni Kínában. Üres állás keresése.

A kínai munkaerőpiacon történő munkakeresés egyik leghatékonyabb módja a regisztráció és az aktív kommunikáció a különböző területeken a közösségi hálózatokon. Például a linkedin.com professzionális közösségi hálózat segítségével 2019-ben találhat megüresedett állásokat Kínában oroszok vagy ukránok számára. Attól függően, hogy melyik régióban szeretne dolgozni, hasznos lesz felkeresni a helyi hálózatokat. Ezek elérhetőek Sanghajban, Pekingben és néhány más nagy kínai városban.

Kínában álláskeresésben segítséget nyújthatnak az országban dolgozó barátok vagy rokonok, vagy még jobb esetben azok, akik jelenleg ott vannak. Kevés külföldinek van azonban ilyen kapcsolata. Közvetlenül a munkáltatóhoz fordulhat. Például olyan nagy kínai vállalatoknál, mint FAW Group, Kínai Nemzeti Kőolajipari Vállalat vagy SAIC motor. Főleg, ha bízik a versenyelőnyeiben. Ráadásul sok kínai üresedés nem nyilvános.

Népszerű álláskereső oldalak Kínában

Nemzetközi források munkakereséshez a kínai munkaerőpiacon

Kínai újságok angolul

Ezek voltak a fő módok arra, hogy közvetítők nélkül munkát találjanak Kínában. Az interneten számos munkaerő-közvetítő ügynökséget találhat, de ezt a foglalkoztatási lehetőséget nagyon óvatosan kell használni, vagyis csak megbízható cégekkel forduljon barátok vagy ismerősök védnöke alatt. Különféle csere- vagy gyakornoki programok vannak külföldi hallgatók számára kínai vállalatoknál. A végén önkéntesként ellátogathat Kínába, és felbecsülhetetlen értékű tapasztalatokat szerezhet a jövőbeni munkához.

Állások és fizetések Kínában 2019-ben

A kínai munkaerőpiac meglehetősen változatos. A helyi nyelv ismerete nélkül azonban jelentősen lecsökken azoknak az állásoknak a listája, amelyekre külföldiek jelentkezhetnek. Ha rendelkezik megfelelő szintű angol nyelvtudással, figyeljen a nemzetközi vállalatok kínai fiókjaira és képviseleteire.

Kínában a keresett szakmák közé tartoznak az információs technológiai szakemberek, a képzett technikusok, az egészségügyi személyzet, a finanszírozók, a turizmus, a távközlés és a gyógyszeripar. Ezen kívül vezető személyzetre és értékesítési vezetőkre van szükség.

Ha Kínában 2019-ben oroszok, ukránok, fehéroroszok és más FÁK-országok állampolgárai számára foglalunk állásokat, akkor ezek mindenekelőtt angol vagy orosz tanárok és tanárok a helyi iskolákban, egyetemeken és magánoktatási intézményekben. A megfelelő megjelenésű nők TV-műsorvezetőként, modellként, táncosként dolgozhatnak a szórakozás, szolgáltatás különböző területein, akár a cirkuszban is.

A fent említett szakmákban elvileg a posztszovjet térből származó férfiak számára is van munka Kínában. Nagyon gyakran szükség van zenészekre és fordítókra is. Ezeken a területeken a fizetések átlagosan meglehetősen szétszórtak 600 és 1500 dollár között havonta, ha szerencsénk lesz.

Összességében az átlagos fizetés Kínában 2019-ben 6193 jüan havonta ( körülbelül 955 dollár). Sok függ a régiótól, például Pekingben ez a szám eléri az 1300 dollárt, a környék más nagyvárosaiban 1000 dollár. Kínában a hivatalos minimálbér változó 1000-2420 jüan havonta (155–375 dollár) tartománytól függően.

Kína dinamikusan fejlődő ország. A magas munkanélküliségi ráta ellenére sok külföldi szeretne eljönni az ország egyik ipari központjába pénzt keresni. Valójában a Kínában végzett munka meglehetősen jövedelmező a külföldiek számára, mivel hiány van a képzett munkaerőből. De bölcsen kell állandó lakhelyre távoznia, előre elkészítve magának egy munkahelyet.

Ma Kína aktívan szembeszáll az amerikai gazdasággal. Vannak tendenciák a jüan gyengülése felé, hogy ösztönözzék az exportot. Ez lehetővé teszi a termelési volumen növelését, így az országnak szakképzett munkaerőre van szüksége.

Az ország munkanélküliségi rátája körülbelül 5%, de csökkenni fog, ha folytatódik a gyengülő jüan. Figyelembe véve nemcsak a külső, hanem a hazai piacon is leértékelődését, a bérek szintje fokozatosan emelkedik. Ma ez körülbelül 1000 dollár havonta. Ugyanakkor évi 50–70 dolláros növekedés tapasztalható.

Az itteni foglalkoztatás előnye, hogy a kínaiak hajlandóak sok pénzt fizetni a szűk szakterületeken végzett munkáért. Az országból hiányzik a képzett munkaerő, beáramlását magas fizetések biztosításával érik el.

Munkakereslet Oroszországból és Ukrajnából

Az orosz és ukrajnai szakemberek szűk területeken keresettek Kínában.

Leggyakrabban a következő területeken alkalmazzák őket:

• ipar és építőipar;
• oktatás;
• gyógyszer;
• repülés;
• modell üzlet;
• szolgáltatási szektorban.

Az alacsonyan képzett oroszországi és ukrajnai munkaerő kiélezett versennyel szembesül a kínaiak részéről, ezért nem praktikus, hogy a hétköznapi munkások ebbe az országba menjenek étterembe vagy gyárba dolgozni. De leggyakrabban az embereket érdekli, mennyit kereshet, ha műszaki szakterületen kap munkát. Egy férfi Kínában ugyanazt a fizetést kapja, mint egy nő ugyanabban a pozícióban egy adott vállalatnál.

A legkeresettebb szakmák Kínában

Van egy lista a legnépszerűbb szakmákról Kínában a külföldiek számára. Ha ezekre a pozíciókra jelentkezik, jó munkát kaphat az országban, mivel a fizetés valamivel magasabb, mint egy átlagos kínai átlagkeresete.

• metró vonatvezető;
• IT szakértő;
• mérnök;
• közép- és felsővezetők;
• angol tanárok;
• polgári repülési pilóták;
• modellek;
• fordítók;
• orvosok;
• tudósok;
• más magasan specializált szakmák.

Furcsa módon Pekingbe indulni nem nehéz. Sokkal nehezebb munkát találni olyan ipari központokban, mint Hongkong, Guangzhou, Shenzhen vagy Sanghaj.

Bérek szintje Kínában szakma szerint

Számos olyan kategória létezik, ahol az oroszok és az ukránok meglehetősen könnyen elhelyezkedhetnek. Egyes területeken nem is szükséges kínaiul tudni, mivel ott minden kommunikáció közvetlenül az anyanyelven vagy angolul történik. Ma Kínának a következő szakemberekre van szüksége:

Szakma	Fizetés, havi
angoltanár	900–1200 USD állami iskolákban és 3000 USD magániskolákban
angoltanár	1000 USD-től
Mérnökök	1000-6000 USD
Polgári repülés pilóta	Boeing pilóták - 15 000 USD + bónuszok és pótlékok a túlórákért Airbus pilóta - 17 000 USD+ bónusz és kiegészítő fizetés a túlórákért
Modell	Lövésenként 200 USD-tól
Fordító	100 USD naponta
A konzulátus és a nagykövetség munkatársai	Akár 1200 USD
A klub alkalmazottai	900-1200 USD
Orvos	2000-5000 USD
Táncos	Akár 1500 USD
Zenész	Akár 1200 USD
Művész	Akár 2000 USD
DJ	700-1500 USD
Edző	2000 USD-ig

Kínában nincs különösebb különbség: egy lány vagy egy srác tölt be egy üres pozíciót. A fizetés a szerződés szerint, megkülönböztetés nélkül történik.

Ezek a fő szakmák, amelyek ma keresettek a kínai piacon. A szovjet iskolát megjárt kazah, ukrán vagy orosz különösen szívesen látják a piacon, így számukra különösen kifizetődő, hogy a KNK-ba menjenek lakni, és ott szakterületükön dolgozzanak.

Hogyan lehet munkát találni közvetítők nélkül

Kínában önmagában meglehetősen nehéz munkát találni, ha nem tervez olyan szakterületen elhelyezkedni, amely nem igényel speciális készségeket. Vannak speciális webhelyek és ügynökségek, amelyek készek segíteni a megfelelő állás megtalálásában.

Népszerű oldalak

• . A kínai kormány támogatásával működik, így ide még azokra az önkormányzati állásokra is kiírnak üresedéseket, amelyeket külföldiek is betölthetnek.
• . Álláskeresésre szakosodott Makaóban, Hong Kongban, Sanghaj tartományban és Tajvanon.

Álláskereső ügynökségek

Számos cég kész segíteni a foglalkoztatásban és a munkavállalási vízum megszerzésében. Ezek tartalmazzák:

• Kínai munkaerő-közvetítő iroda. Hivatalos oldal
• Kínai szakács-toborzási iroda. Hivatalos oldal

Ezek a cégek már régóta működnek a piacon, és teljes körű szolgáltatást nyújtanak. Ha itt felveszi a kapcsolatot, sokkal könnyebb lesz munkavállalási vízumot szerezni, mivel a szakemberek önállóan elkészítik az összes szükséges dokumentumot.

A foglalkoztatás típusai

A különféle készségekkel rendelkező bevándorlók könnyen találnak munkát. Különösen nagyra értékelik azokat az oroszországi, ukrajnai és fehérorosz szakembereket, akik tapasztalattal rendelkeznek az informatikai területen, a személyzeti menedzsment területén, műszaki szakterülettel rendelkeznek, vagy folyékonyan beszélnek angolul.

Nyelvtudás nélkül dolgozzon

A munkavállalás fő akadálya a nyelvtudás. De több lehetőséget is lehet találni.

Általában ez:

• orosz cégek orosz turistákkal foglalkozó fiókjai;
• olyan szakmák, amelyek nem igényelnek speciális képzettséget és nem igényelnek kommunikációt az ügyfelekkel (sofőr, szakács);
• olyan szakmák, ahol a kommunikáció angol nyelven zajlik.

Meglehetősen könnyű olyan állást találni, ahol angolul tudó szakemberekre van kereslet. Ehhez egyszerűen lépjen a fent felsorolt ​​webhelyek egyikére.

Szezonális munka

A diákok általában jelentkeznek rá. Önállóan vagy egy csereprogram részeként érkeznek. Leggyakrabban ezek a turisztikai ágazat kiszolgáló személyzete. De a mezőgazdaság területén is találhatsz más szakterületeket. A tapasztalatcsere program segítségével méltó lehetőséget találhat. De a fizetés általában nem haladja meg a havi 700–1000 dollárt.

Ideiglenes munka

Leggyakrabban különféle tárgyak építéséhez kapcsolódik. Kínának magasan képzett szakemberekre van szüksége a rajzokkal való munkavégzéshez, a munka ellenőrzéséhez stb. Az objektum átadásakor a szakembereknek haza kell térniük.

Egyéb opciók

Ide tartozik a rotációs rendszerű és szerződéses munka. Minden munka- és életkörülményt egyénileg beszélünk meg. Leggyakrabban a fogadó fél önállóan fizeti a szállást és az egészségügyi biztosítást, illetve a munkavállalási engedély megszerzéséhez szükséges szakdokumentumok elkészítését is végzi.

Hivatalos foglalkoztatási eljárás

A kínai törvények meghatározzák azon személyek kategóriáit, akiknek munkavállalási engedélyt kell szerezniük. Ugyancsak elő van írva a teljes dokumentumlista kitöltésének eljárása.

A műveletek sorrendje

Külföldi állampolgárok csak olyan cégekkel működhetnek együtt, amelyek külföldi munkavállalási engedélyt kaptak.

Íme a lépések, amelyeket meg kell tennie, hogy elkezdjen dolgozni Kínában:

• Vegye fel a kapcsolatot a munkáltatóval, és adja át neki a teljes dokumentumcsomagot a meghívó kiállításához.
• Munkavállalási engedély beszerzése külföldi szakember számára.

• Lépjen kapcsolatba a Kínai Népköztársaság vízumközpontjával vagy konzulátusával (Jekatyerinburgban, Szentpéterváron, Irkutszkban és Habarovszkban).
• A munkavállalási vízum igénylőlapjának kitöltése és a teljes dokumentumcsomag biztosítása.
• Vízum megszerzése.

Miután megérkezett Kínába, be kell szereznie a munkaadótól a munkabejegyzést és munkavállalási engedélyt. Az ideiglenes tartózkodási engedély megszerzéséhez Kínában is fel kell venni a kapcsolatot a helyi biztonsági hatóságokkal.

A munkavállalási engedélyek típusai

Akinek nem kell munkavállalási engedély Kínában

A hatályos jogszabályok értelmében minden külföldinek munkavállalási engedély szükséges. Kivételt képeznek a bipatridok, vagyis a kettős állampolgársággal rendelkező személyek. Ebben az esetben az egyik állampolgárságnak kínainak kell lennie.

A főbb dokumentumok listája

A munkavállalási engedély megszerzéséhez a munkáltatónak biztosítania kell:

• érvényes nemzetközi útlevél;
• diploma kínai fordítással;
• önéletrajz kínai vagy angol nyelven;
• útlevél kép;
• munkakönyv angol vagy kínai fordítással;
• igazolás az orvosi bizottság elvégzéséről, szükség esetén fordítással.

A munkavállalási vízum megszerzéséhez meg kell adnia a vízumközpontnak a következőket:

• jelentkezési lap;

• nemzetközi útlevél;
• szerződés a munkáltatóval;
• munkavállalási engedély;

Fontos, hogy a dokumentumok benyújtásakor a nemzetközi útlevél még legalább 6 hónapig érvényes legyen.

Kínába érkezve tartózkodási engedélyt kell beszereznie az alábbiakkal:

• A munkába való átvétel sorrendje;
• összefoglaló;
• nemzetközi útlevél és annak kínai nyelvű fordítása;
• 2 fénykép 3,5 x 4,5 mm;
• munkáltatói regisztrációs igazolás;
• regisztrációs igazolás a helyi migrációs hatóságoknál.

Ez a Kínában legális munkavégzéshez szükséges dokumentumok teljes listája.

A munkavállalási vízum megszerzésének jellemzői

Kiválasztási kritériumok munkavállalási vízum jelentkezők számára

A vízumkérelmezők kiválasztásának kritériumai általában az adott területen szerzett diplomára és munkatapasztalatra korlátozódnak. Angol vagy kínai nyelvtudás is szükséges. Egyéb foglalkoztatási korlátozás nincs.

P Ha kiemelkedő büntetett előéletű vagy persona non grata státusszal rendelkezik, nem kap vízumot.

Munkahelyi vízum meghosszabbítása

A vízumot közvetlenül Kínában is meghosszabbíthatja, amíg a munkáltatójával kötött szerződése érvényes. Ehhez kapcsolatba kell lépnie a migrációs központtal, és meg kell adnia útlevelet, szerződést és érvényes vízumot.

Üzleti bevándorlás

Sok vállalat nyitja meg képviseleti irodáit Kínában, mivel az üzleti feltételek meglehetősen kedvezőek.

Íme a fő előnyei:

• Alacsony jegyzett tőke.
• Könnyű munkavállalási vízumot és tartózkodási engedélyt szerezni.
• Alacsony bérek.

Leggyakrabban képviseleti irodákat nyitnak, vegyes vállalatot egy kínai partnerrel, vagy regisztrálnak egyéni vállalkozót. Az első 4 évben az üzletembernek céget kell nyitnia és ki kell bővítenie. Ha ezalatt sikerül 10 munkahelyet teremteni és rendszeresen adót fizetni, akkor állandó tartózkodási engedélyt kaphat.

A kínai gyakorlat jellemzői

Különféle programok vannak, ahol diákok és fiatal szakemberek érkezhetnek Kínába gyakorlatra. Némelyikük fizetett, ezért összekapcsolják a munkát és a tanulást. Tehát a maximális fizetés havi 700 dollár.

Leggyakrabban az alábbi területeken érkeznek szakmai gyakorlatra:

• étterem üzlet;
• szállodai üzlet;
• modell üzlet;
• gyógyszer;
• marketing és reklámozás;
• közkapcsolatok;
• személyzeti menedzsment.

A 3,5-9 hónapig tartó szakmai gyakorlat során elsajátíthatod a kínai nyelv alapjait. Kazahsztán, Oroszország és Ukrajna aktívan cserél szakembert, ami lehetővé teszi számukra, hogy fejlesszék készségeiket és növeljék értéküket a munkaerőpiacon.

Az illegális munkavégzés következményei

Egy külföldi számára három forgatókönyv létezik az események alakulására:

• A bírság 5000-10000 jüan.
• 10 000 jüanig terjedő pénzbírság és letartóztatás a körülmények tisztázásáig.
• Kitoloncolás.

Általában a kínaiak nem csinálnak túl nagy ügyet azzal, hogy megkérnek egy külföldit, hogy 15 napon belül saját maga hagyja el az országot. Ha a követelmény nem teljesül, akkor adminisztratív erőforrások felhasználásával és diplomáciai csatornákon keresztül összehangolt intézkedésekkel kényszer kitoloncoláshoz kell folyamodni. Az ilyen állampolgárok előtt a jövőben lezárják a határt.

Így jövedelmező Kínában dolgozni, ha szűk szakterületed van. A szakképzetlen munkaerőt rosszul fizetik, így nehéz lesz megélni ebben az országban. Ha egy külföldi úgy dönt, hogy Kínában él és dolgozik, akkor ezt a legjobb legálisan megtenni, mivel az országban a vállalkozások feletti ellenőrzés szintje meglehetősen szigorú. A törvénysértés megnehezítheti a munkavállaló és magának a szervezetnek az életét.